L’obtention de ce badge passe par l’acquisition de compétences essentielles en leadership comme la capacité d’offrir de la rétroaction à autrui, de faire preuve de sensibilité en ce qui a trait aux valeurs d’équité, de diversité, de justice et d’inclusion (EDJI), de gérer des interactions difficiles, et de faire preuve d’un leadership fondé sur l’encadrement. Pour ce faire, les participants doivent suivre six cours sur la plateforme Harvard ManageMentor®, mettre en œuvre des plans d’action.

• Type Validation
• Level Foundational
• Time Years